Beim Barcamp New Work – veranstaltet und professionell ausgerichtet von team23 im Glaspalast Augsburg – fanden ca. 60 Interessierte aus verschiedensten Branchen Gelegenheit zum Austausch. Wie es ein Barcamp so an sich hat konnte jeder Teilnehmer zu Beginn ein eigenes Thema vorschlagen und so war dann schnell eine Agenda mit 16 Themen entstanden.

Thomas Eisinger (METAFOKUS) brachte das Thema „Fallstricke von New Work auf die Agenda. Denn so vielversprechend die neuen und gewünschten Arbeitsumgebungen und –Kulturen auch sein mögen – es gibt einige Möglichkeiten hier ordentlich zu scheitern!